大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于快递公司绩效考核体系的问题，于是小编就整理了3个相关介绍快递公司绩效考核体系的解答，让我们一起看看吧。
快递公司质控是干什么的？
职位描述:
1.负责现场安全管理工作,如人员、货物、车辆及物流设备等;
2.负责现场操作流程及规范的执行监督与检查;负责货物破损、丢失、串货等原因的分析查证;
3.负责绩效考核方案的执行记录;
4.上级交待的其它任务。
快递司机的薪资构成？
关于快递司机的薪资构成通常包括以下几个部分：
1. 基本工资：快递司机的基本工资通常取决于其工作经验、驾驶技能和所在地区。一般来说，新员工的基本工资可能在 3000 元左右，而有经验的司机则可能获得更高的基本工资。
2. 岗位补贴：快递司机通常会根据其工作岗位和职责获得一定的岗位补贴。例如，负责配送的司机可能会得到配送补贴，而负责揽件的司机可能会得到揽件补贴。
3. 绩效奖金：快递司机的薪资往往与其工作绩效挂钩，例如完成的任务量、准时送达率等。因此，表现优秀的司机可能会获得一定的绩效奖金。
4. 工龄工资：随着在公司工作的年限增加，快递司机通常会得到一定的工龄工资。这种工资增长方式是为了鼓励员工长期留在公司工作。
5. 年终奖：快递公司在年终时通常会根据员工的表现和公司业绩发放一定的年终奖。这通常是员工在一年中额外的收入。
6. 五险一金：快递公司通常会为员工缴纳五险一金，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金。这是为了保障员工在遇到意外情况时能够得到一定的经济支持。
总的来说，快递司机的薪资构成主要包括基本工资、岗位补贴、绩效奖金、工龄工资、年终奖以及五险一金。其中，基本工资、岗位补贴和绩效奖金是快递司机薪资的主要组成部分。
快递反馈是什么意思？
快递反馈是啥意思，随着网上购物的不断兴起，物流行业也不对发展，但物流行业发展不断方便我们生活的同时，也存在着一些问题，，一些专有名词开始出现，也很容易使人迷惑，那么快递反馈是什么意思呢，反馈是一种信息的传播，是我们给对方一定信息后，对方给我们的回应。
快递反馈是啥意思
快递反馈，是指当我们购买物品后，快递公司所给我们发出的物流信息，以便于我们能够及时的了解，我们快递的状态，快递反馈对我们很有帮助，可以关注下物流信息，是否有人帮你签收，无人签收的话件会联系收件人和发件人，收件人联系不到或者拒绝接听电话，快递会联系发件人的选择是否退回或者直接退回，如果被别人代签的话，你不签收货也是不会退回去的，系统会默认你已经收到货，总之信息反馈是一种，方便于我们更好了解我们快递信息的方式。
这种情况意思就是派送中的意思，德邦有一条规定是快递员拿到件之后3小时内需要更新物流状态，否则扣绩效，也就是要求快递员拿到件以后3小时内必须签收，没有签收就扣钱，但是快递员件那么多可能做不到，又不能虚假签收，所以就先更新为滞留，如果状态显示滞留，快递员就不会扣钱，所以，滞留加派送中，意思就是派送中的意思，如果有异常不会显示派送中，会显示其他的信息。
如果着急就联系下快递员，快递员联系不上就联系总部的客服催下，不要老是问滞留什么意思，客服也不懂，就算客服知道也不能和你明说的。我也是因为一次偶然机会问营业部经理才知道的
到此，以上就是小编对于快递公司绩效考核体系的问题就介绍到这了，希望介绍关于快递公司绩效考核体系的3点解答对大家有用。